Description du projet
Comment les interactions hybrides influencent le bien-être social au travail
Les modèles de travail hybrides et la communication en ligne modifient notre façon de socialiser, ce qui suscite des inquiétudes quant à l’augmentation de la solitude. Il est important de contribuer à maintenir les travailleurs en bonne santé sociale. Dans cette optique, le projet HYIHY, financé par le CER, vise à étudier comment les interactions hybrides (mélangeant communication en personne, en ligne et entre humains et IA) modifient le bien-être social dans les environnements de travail hybrides. L’objectif du projet est d’apprendre comment ces dernières affectent les sentiments de solitude et les liens sociaux. L’équipe développera une théorie de l’interaction hybride (HIT), en s’appuyant sur des concepts issus des sciences de la communication, de la psychologie et de la santé publique. Le projet s’interrogera sur la manière dont les différents modes de communication affectent le bien-être social et sur le rôle que jouent les canaux en ligne et l’IA dans la création de ces changements.
Objectif
The HYIHY project investigates how HYbrid Interactions—blending face-to-face, digital, and human-AI communication—reshape social well-being in HYbrid work. To answer this, I propose communication episodes, their quality, and technological context as a unified lens. Through this lens, we can understand how complex sequences of face-to-face, digital, and AI interactions impact our sense of loneliness, connectedness, and community (i.e. social well-being). Ultimately aimed at formulating a Hybrid Interaction Theory (HIT), the project will dramatically move research beyond siloed insights from communication, psychology, human-computer interaction, sociotechnical studies, and public health.
Social connection is essential for human health and well-being—and the work domain is essential for adults to feel socially connected. Two interrelated trends currently redefine adults’ social well-being: hybrid work, blending office and remote work, and the increasing digitalization of sociality described by hybrid interactions. UN, EU, UK, and US institutions have voiced serious concerns over a post-pandemic ‘loneliness epidemic’ in this new world of work, yet evidence on how workers can maintain their social well-being is severely limited.
Three questions guide this project: (1) How do the various communication episodes in hybrid work shape social well-being? (2) How do digital channels and artificially intelligent (AI) interlocutors moderate these effects? (3) Which beneficial or harmful dynamics between face-to-face, digital, and human-AI communication episodes unfold in workers’ daily lives? To answer these questions and test multiple competing hypotheses, HYIHY combines qualitative, panel, experience sampling, experimental, and computational methods in a comprehensive work program. Informed by my findings, workers and stakeholders in labor unions, industry, and policy are well positioned to design, manage, and regulate hybrid and digitalized sociality in the future of work.
Champ scientifique (EuroSciVoc)
CORDIS classe les projets avec EuroSciVoc, une taxonomie multilingue des domaines scientifiques, grâce à un processus semi-automatique basé sur des techniques TLN. Voir: Le vocabulaire scientifique européen.
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Mots‑clés
Les mots-clés du projet tels qu’indiqués par le coordinateur du projet. À ne pas confondre avec la taxonomie EuroSciVoc (champ scientifique).
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Programme(s)
Programmes de financement pluriannuels qui définissent les priorités de l’UE en matière de recherche et d’innovation.
Programmes de financement pluriannuels qui définissent les priorités de l’UE en matière de recherche et d’innovation.
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HORIZON.1.1 - European Research Council (ERC)
PROGRAMME PRINCIPAL
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Thème(s)
Les appels à propositions sont divisés en thèmes. Un thème définit un sujet ou un domaine spécifique dans le cadre duquel les candidats peuvent soumettre des propositions. La description d’un thème comprend sa portée spécifique et l’impact attendu du projet financé.
Les appels à propositions sont divisés en thèmes. Un thème définit un sujet ou un domaine spécifique dans le cadre duquel les candidats peuvent soumettre des propositions. La description d’un thème comprend sa portée spécifique et l’impact attendu du projet financé.
Régime de financement
Régime de financement (ou «type d’action») à l’intérieur d’un programme présentant des caractéristiques communes. Le régime de financement précise le champ d’application de ce qui est financé, le taux de remboursement, les critères d’évaluation spécifiques pour bénéficier du financement et les formes simplifiées de couverture des coûts, telles que les montants forfaitaires.
Régime de financement (ou «type d’action») à l’intérieur d’un programme présentant des caractéristiques communes. Le régime de financement précise le champ d’application de ce qui est financé, le taux de remboursement, les critères d’évaluation spécifiques pour bénéficier du financement et les formes simplifiées de couverture des coûts, telles que les montants forfaitaires.
HORIZON-ERC - HORIZON ERC Grants
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Appel à propositions
Procédure par laquelle les candidats sont invités à soumettre des propositions de projet en vue de bénéficier d’un financement de l’UE.
Procédure par laquelle les candidats sont invités à soumettre des propositions de projet en vue de bénéficier d’un financement de l’UE.
(s’ouvre dans une nouvelle fenêtre) ERC-2025-STG
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La contribution financière nette de l’UE est la somme d’argent que le participant reçoit, déduite de la contribution de l’UE versée à son tiers lié. Elle prend en compte la répartition de la contribution financière de l’UE entre les bénéficiaires directs du projet et d’autres types de participants, tels que les participants tiers.
91058 ERLANGEN
Allemagne
Les coûts totaux encourus par l’organisation concernée pour participer au projet, y compris les coûts directs et indirects. Ce montant est un sous-ensemble du budget global du projet.