Objectif
The work laid out in this proposal aims to change our understanding of labor markets by viewing both the mobility as well as the frictions in the market as a consequence of long-term worker heterogeneity. Despite the advances in information technology which substantially reduce the costs of sending information (job advertisements, job applications) extracting the relevant information about worker quality remains hard. Long-term differences in ability coupled with screening frictions are proposed as the main reason for mismatch, for mobility, and for the presence of unemployment.
The proposal is based on novel empirical observations on occupational mobility. Both low-paid workers as well as high-paid workers in an occupation tend to leave it. The former tend to move to occupations with lower average pay, while the opposite holds for the latter. This happens even within firms, and after excluding managerial positions.
Most work on selection assumes that low-earners leave. This data suggest a novel angle: Workers have a long-term type that affects productivity in their current and in new occupations. They might accumulate human capital, but also their baseline ability is imperfectly known. Unexpectedly low performers (low-wage workers) have to leave towards less demanding tasks, while high performers change to more demanding tasks. This consistently accounts for the observed selection patterns.
When workers know more about their ability than new firms, this also explains unemployment: firms spend efforts on screening, and impose costs on workers to induce them to self-select. The latter counteracts exogenous reductions in workers’ search costs. The aim is to develop a tractable model of screening unemployment that can serve as a building block in larger macro-labor models, and to assess the work of the government employment agency through the lens of a mechanism designer that facilitates match-making but relies on firms for additional screening of the unemployed.
Champ scientifique (EuroSciVoc)
CORDIS classe les projets avec EuroSciVoc, une taxonomie multilingue des domaines scientifiques, grâce à un processus semi-automatique basé sur des techniques TLN. Voir: Le vocabulaire scientifique européen.
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- sciences sociales économie et affaires économie économie de la production productivité
- sciences sociales économie et affaires entreprise et gestion emploi
- sciences sociales sociologie problèmes de société chômage
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Programme(s)
Programmes de financement pluriannuels qui définissent les priorités de l’UE en matière de recherche et d’innovation.
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Thème(s)
Les appels à propositions sont divisés en thèmes. Un thème définit un sujet ou un domaine spécifique dans le cadre duquel les candidats peuvent soumettre des propositions. La description d’un thème comprend sa portée spécifique et l’impact attendu du projet financé.
Les appels à propositions sont divisés en thèmes. Un thème définit un sujet ou un domaine spécifique dans le cadre duquel les candidats peuvent soumettre des propositions. La description d’un thème comprend sa portée spécifique et l’impact attendu du projet financé.
Appel à propositions
Procédure par laquelle les candidats sont invités à soumettre des propositions de projet en vue de bénéficier d’un financement de l’UE.
Procédure par laquelle les candidats sont invités à soumettre des propositions de projet en vue de bénéficier d’un financement de l’UE.
ERC-2011-StG_20101124
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Régime de financement
Régime de financement (ou «type d’action») à l’intérieur d’un programme présentant des caractéristiques communes. Le régime de financement précise le champ d’application de ce qui est financé, le taux de remboursement, les critères d’évaluation spécifiques pour bénéficier du financement et les formes simplifiées de couverture des coûts, telles que les montants forfaitaires.
Régime de financement (ou «type d’action») à l’intérieur d’un programme présentant des caractéristiques communes. Le régime de financement précise le champ d’application de ce qui est financé, le taux de remboursement, les critères d’évaluation spécifiques pour bénéficier du financement et les formes simplifiées de couverture des coûts, telles que les montants forfaitaires.
Institution d’accueil
50014 Fiesole
Italie
Les coûts totaux encourus par l’organisation concernée pour participer au projet, y compris les coûts directs et indirects. Ce montant est un sous-ensemble du budget global du projet.