Externe Bewertung der grenzüberschreitenden EURES-Partnerschaften
Die Europäische Kommission, GD V, hat eine Ausschreibung betreffend die externe Bewertung der grenzüberschreitenden EURES-Partnerschaften veröffentlicht. Durch die grenzüberschreitenden EURES- Partnerschaften werden gebündelte Aktionen für bestimmte Regionen entwickelt, die einen bedeutenden Grenzverkehr verzeichnen und daher transnationale Arbeitsplatzreservoire darstellen oder eine gegenseitige Durchdringung der regionalen Wirtschaftsräume aufweisen. Es handelt sich dabei um freiwillige Partnerschaften (bestehend aus den öffentlichen Arbeitsbehörden, Gewerkschaften, Arbeitgeberorganisationen, örtlichen oder regionalen Behörden und eventuell anderen Beteiligten), die aufgrund von verlängerbaren Rahmenabkommen für die Dauer von 3 Jahren geschaffen wurden. Das Tätigkeitsfeld der EURES-Grenzregionen umfaßt vier Aufgabengebiete: - Verbreitung von Stellenangeboten und -gesuchen in den betreffenden Grenzregionen; - Information über Lebens- und Arbeitsbedingungen; - Auflistung der Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung und Verbreitung diesbezüglicher Informationen in der Öffentlichkeit; - Schaffung von Rahmenbedingungen für Dialog und Zusammenarbeit zwischen den Wirtschafts- und Sozialpartnern im Bereich Beschäftigung. Die EURES-Grenzregionen unterliegen der Verantwortung von Leitungsausschüssen (bestehend aus den o. g. Partnern der Regionen), die die jährlichen Maßnahmenpläne genehmigen, Haushaltsentscheidungen treffen und die allgemeine Kohärenz der Partnerschaft gewährleisten. Der Leitungsausschuß bestimmt einen Koordinator zur Unterstützung bei der Vorbereitung der Zusammenkünfte, und der ebenfalls alles Nötige für eine gute Partnerschaft und für die Umsetzung des Maßnahmenplans unternimmt. Zweck der vorliegenden Auftragsbekanntmachung ist die externe Bewertung von fünf grenzüberschreitenden EURES-Partnerschaften. Die Bewertung umfaßt drei Abschnitte: - Die eingerichtete Struktur (Zusammensetzung des Leitungsausschusses und dessen Repräsentativität, Funktion und Dienstort des Koordinators, Anzahl der Euroberater und ihre geographische Verteilung); - Funktionsweise einschließlich Informationskreisläufe, Entscheidungsprozesse, Dynamik der Partnerschaft; - Die Ergebnisse in bezug auf die vier Aufgabenbereiche. Zweck der Bewertung ist die Erstellung eines Gutachtens, das es ermöglicht, Verbesserungsvorschläge für das Funktionieren der Partnerschaft auszuarbeiten, die Auswirkung bereits verwirklichter Maßnahmen zu bewerten und Schlußfolgerungen betreffend das gesamte Netz zu ziehen. Die gesamten Unterlagen und insbesondere die Ausschreibungsunterlagen sind kostenlos erhältlich bei: Europäische Kommission GD V - Beschäftigung, Arbeitsbeziehungen und soziale Angelegenheiten Helene Clark Leiterin des Bereichs "EURES Abteilung Beschäftigung" rue de la Loi 200 (JII27 06/33) B-1049 Brussels Fax +32-2-2990508.