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ARISE inspiring demand for sustainable energy skills, by providing clear learning interactions, transparency of upskilling transactions and recognition of qualifications achieved.

Description du projet

Créer une monnaie innovante pour les compétences en matière de construction

La transition de l’Europe vers une économie plus verte a stimulé la croissance du secteur des énergies renouvelables, ce qui nécessite une main-d’œuvre dotée de compétences en matière d’énergie durable. Le projet ARISE, financé par l’UE, développera un système de reconnaissance des compétences en matière de construction de modélisation des informations du bâtiment (BIM pour «building information modelling») à haut rendement énergétique. Un système innovant de microcrédits universels empilables axés sur l’apprenant pour des unités d’apprentissage en micromodules sera soutenu par un système de microcrédits basé sur la chaîne de blocs. Il révolutionnera le processus d’apprentissage avec un système basé sur la reconnaissance des compétences plutôt que sur l’accréditation, et monétisera l’échange de compétences et d’apprentissage- Le CERTcoin, une monnaie innovante de compétences et d’apprentissage du secteur de la construction, sera la récompense pour l’acquisition d’une compétence à un certain niveau.

Objectif

ARISE is developing a EU wide distinguishable recognition scheme of digital energy efficient BIM construction skills linked with a maturity-based digital ranking system for accounting CPD based learning transactions. The open competency based qualification scheme based on maturity levels that empower micro-learning will be the basis for making learning transactions count. The project team will be gathering and linking BIM modules, tools and materials with the aim to establish a BIM resource and skills recognition pathway that all stakeholders can utilise, deliver and stimulate. This will provide BIM Energy performance alliance (BIM-EP) partners and other stakeholders with an e-learning materials repository to contribute to, whilst also developing a CPD recognition pathway for the whole supply chain to access and utilise.
ARISE will revolutionise the learning process by developing a crypto-skills exchange, monetizing the skills and learning interface with a system based on skills recognition rather than accreditation. The reward of acquiring a competence at a certain level will be CERTcoin the innovative currency of skills and learning of the construction sector embracing today’s digital transformation benefits. This reward based on skills and time credits will be stored in an Individual learning Account and can be used as digital points accumulation in a skills barometer or for exchanging it into valid micro certificates. This will be an industry driven, easier accessible, less time consuming, highly competitive way to up-skill blue and white collars and increase vocational mobility.
ARISE will complement and integrate with other existing projects, instruments and initiatives to deliver increased levels of sustainable energy skills across the entire supply chain of the construction sector. ARISE will collaborate with other key actors and target groups to improve synergies and drive workforce demand for diversification in skills recognition and certification.

Appel à propositions

H2020-LC-SC3-2018-2019-2020

Voir d’autres projets de cet appel

Sous appel

H2020-LC-SC3-EE-2020-2

Coordinateur

BELFAST METROPOLITAN COLLEGE
Contribution nette de l'UE
€ 375 362,50
Adresse
MILLFIELD 125-153
BT1 1HS Belfast
Royaume-Uni

Voir sur la carte

Région
Northern Ireland Northern Ireland Belfast
Type d’activité
Public bodies (excluding Research Organisations and Secondary or Higher Education Establishments)
Liens
Coût total
€ 375 362,50

Participants (8)