Description du projet
Quand il devient normal d’enfreindre le droit du travail
Dans toute l’Europe, les droits des travailleurs sont régulièrement bafoués. Qu’il s’agisse d’heures supplémentaires non rémunérées ou de conditions de travail dangereuses, ces manquements érodent la confiance dans les employeurs et dans l’État de droit lui-même. Pourquoi certaines entreprises bafouent-elles si fréquemment le droit du travail? Comment la technologie, la culture du lieu de travail et les conceptions concurrentes de l’État de droit rendent-elles ce comportement acceptable? Le projet LawAtWork, financé par le CER, vise à répondre à ces questions en examinant l’application du droit du travail comme un test de la capacité de la démocratie à demander des comptes au pouvoir. Combinant sociologie, anthropologie et économie politique, il étudie la manière dont les inspecteurs, les employeurs, les syndicats et les travailleurs eux-mêmes façonnent le respect de la législation. Ces résultats pourraient redéfinir la manière dont les sociétés font respecter l’équité au travail et restaurer la confiance dans la justice du travail et les gouvernements démocratiques.
Objectif
Across Europe and beyond, employment rights are frequently breached in a manner that manifestly undermines the rule of law. Yet breach of employment law remains balefully understudied. Little is understood of enforcement and compliance as social processes: how breach can become normalised or cast as unacceptable; how deterrence measures operate within specific contexts; how enforcement and compliance are affected by the use of new technologies to manage and monitor workers; and how routine breach might cause people to become disillusioned with employment law, and even with law in general, doubting the capacity of legal rules and institutions to hold the powerful to account.
Framing enforcement and compliance as a question of the rule of law, and of the capacity of our democracies to regulate the economy in furtherance of collectively devised notions of the common good, LawAtWork develops a novel sociology – or economic sociology – of the rule of law, with application far beyond the fields of labour law and work relations. It develops an innovative approach to the study of employment law enforcement and compliance which puts key actors at the centre of the enquiry: not only firms, labour inspectorates and trade unions but individuals within them, including managers, HR professionals and, critically, workers themselves. Using a combination of methods drawn from economic anthropology, the sociology of law and comparative political economy, it analyses both actors’ decision-making, motivations and understandings and the structural constraints and resources that shape their perceptions and actions. In doing so, it pays particular attention to broad changes in political economy over time, to institutional and organisational change, and to technological developments. It thereby makes transformational advances in our understanding of breach of employment law and the reasons for it, and in much broader understandings of how law works in different socio-economic settings.
Champ scientifique (EuroSciVoc)
CORDIS classe les projets avec EuroSciVoc, une taxonomie multilingue des domaines scientifiques, grâce à un processus semi-automatique basé sur des techniques TLN. Voir: Le vocabulaire scientifique européen.
La classification de ce projet a été validée par des humains.
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La classification de ce projet a été validée par des humains.
Mots‑clés
Les mots-clés du projet tels qu’indiqués par le coordinateur du projet. À ne pas confondre avec la taxonomie EuroSciVoc (champ scientifique).
Les mots-clés du projet tels qu’indiqués par le coordinateur du projet. À ne pas confondre avec la taxonomie EuroSciVoc (champ scientifique).
Programme(s)
Programmes de financement pluriannuels qui définissent les priorités de l’UE en matière de recherche et d’innovation.
Programmes de financement pluriannuels qui définissent les priorités de l’UE en matière de recherche et d’innovation.
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HORIZON.1.1 - European Research Council (ERC)
PROGRAMME PRINCIPAL
Voir tous les projets financés dans le cadre de ce programme
Thème(s)
Les appels à propositions sont divisés en thèmes. Un thème définit un sujet ou un domaine spécifique dans le cadre duquel les candidats peuvent soumettre des propositions. La description d’un thème comprend sa portée spécifique et l’impact attendu du projet financé.
Les appels à propositions sont divisés en thèmes. Un thème définit un sujet ou un domaine spécifique dans le cadre duquel les candidats peuvent soumettre des propositions. La description d’un thème comprend sa portée spécifique et l’impact attendu du projet financé.
Régime de financement
Régime de financement (ou «type d’action») à l’intérieur d’un programme présentant des caractéristiques communes. Le régime de financement précise le champ d’application de ce qui est financé, le taux de remboursement, les critères d’évaluation spécifiques pour bénéficier du financement et les formes simplifiées de couverture des coûts, telles que les montants forfaitaires.
Régime de financement (ou «type d’action») à l’intérieur d’un programme présentant des caractéristiques communes. Le régime de financement précise le champ d’application de ce qui est financé, le taux de remboursement, les critères d’évaluation spécifiques pour bénéficier du financement et les formes simplifiées de couverture des coûts, telles que les montants forfaitaires.
HORIZON-ERC - HORIZON ERC Grants
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Appel à propositions
Procédure par laquelle les candidats sont invités à soumettre des propositions de projet en vue de bénéficier d’un financement de l’UE.
Procédure par laquelle les candidats sont invités à soumettre des propositions de projet en vue de bénéficier d’un financement de l’UE.
(s’ouvre dans une nouvelle fenêtre) ERC-2024-ADG
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La contribution financière nette de l’UE est la somme d’argent que le participant reçoit, déduite de la contribution de l’UE versée à son tiers lié. Elle prend en compte la répartition de la contribution financière de l’UE entre les bénéficiaires directs du projet et d’autres types de participants, tels que les participants tiers.
G12 8QQ Glasgow
Royaume-Uni
Les coûts totaux encourus par l’organisation concernée pour participer au projet, y compris les coûts directs et indirects. Ce montant est un sous-ensemble du budget global du projet.