REGULATING STAFF ENHANCEMENT IN ORGANISATIONS (GLASNOST)

Informations projet

GLASNOST

N° de convention de subvention: 795536

DOI 10.3030/795536

Projet clôturé le 30 Septembre 2019

Date de signature de la CE 23 Février 2018

Date de début 15 Mars 2018

Date de fin 14 Mars 2020

Financé au titre de

• EXCELLENT SCIENCE - Marie Skłodowska-Curie Actions

Coût total € 165 598,80

Contribution de l’UE € 165 598,80

Coordonné par

UNIVERSITEIT TWENTE
Netherlands

Publications

Conference proceedings (1)

Hospital 5.0: Enhancing Nurses with the Use of Wearables

Auteurs: Stéphanie Gauttier
Publié dans: Proceedings of Proceedings of British HCI 2018, 2018
Éditeur: BCS Learning and Development Ltd.

Peer reviewed articles (3)

‘I've got you under my skin’ – The role of ethical consideration in the (non-) acceptance of insideables in the workplace

Auteurs: Stéphanie Gauttier
Publié dans: Technology in Society, 2018, ISSN 0160-791X
Éditeur: Elsevier BV
DOI: 10.1016/j.techsoc.2018.09.008

Q-method as a tool to facilitate meaningful public engagement with science

Auteurs: Stéphanie Gauttier
Publié dans: Qualitative Research Journal, Numéro ahead-of-print/ahead-of-print, 2019, ISSN 1443-9883
Éditeur: Association of Qualitative Research
DOI: 10.1108/qrj-01-2019-0005

Enhancing oneself with an exosense: Learning from users' experiences

Auteurs: Stéphanie Gauttier
Publié dans: Human Behavior and Emerging Technologies, 2019, ISSN 2578-1863
Éditeur: Wiley
DOI: 10.1002/hbe2.174

Book chapters (1)

Modifying Consent Procedures to Collect Better Data: The Case of Stress-Monitoring Wearables in the Workplace

Auteurs: Stéphanie Gauttier
Publié dans: Business Information Systems - 22nd International Conference, BIS 2019, Seville, Spain, June 26–28, 2019, Proceedings, Part I, Numéro 353, 2019, Page(s) 350-360, ISBN 978-3-030-20484-6
Éditeur: Springer International Publishing
DOI: 10.1007/978-3-030-20485-3_27