Eurodiputados piden acción para fomentar la participación de mujeres en el sector de CyT
Eurodiputados han pedido a la Comisión Europea y a los Estados miembros que actúen para fomentar la participación de las mujeres en el sector de la ciencia y la tecnología (CyT). Los parlamentarios adoptaron por amplia mayoría un informe no vinculante redactado por la eurodiputada portuguesa Ilda Figuereido del Grupo de Izquierda Unitaria Europea/Izquierda Verde Nórdica. El objetivo del informe es concienciar sobre el papel y la situación de la mujer en la industria. «Es necesario prestar atención a la situación de las mujeres en los diferentes sectores industriales y promover acciones positivas para garantizar la igualdad», afirmó la Sra. Figueiredo. Mientras que el número de mujeres empleadas en algunos sectores como el textil, la confección de ropa, el calzado, la electrónica y la alimentación es muy superior al de los hombres, sucede lo contrario en otros sectores, como la tecnología puntera, donde «se debe fomentar una mayor participación de las mujeres, particularmente por lo que se refiere a la no discriminación en el acceso a este tipo de trabajo», según la Sra. Figueiredo. En el informe «se subraya la importancia de programas operativos de educación y de formación en ciencia y tecnología, que garantizan la calidad y la diversificación de las oportunidades de formación para mujeres en los diversos Estados miembros, y la promoción de estudios científicos y tecnológicos para niñas.» Los eurodiputados piden a los Estados miembros y a la Comisión que «desarrollen e implementen estrategias para abordar discrepancias en el medio laboral y en la promoción profesional de las mujeres que trabajan en ciencia y tecnología.» El Parlamento recomienda, además, que se dé amplia difusión a las mejores prácticas sobre la participación de las mujeres en la investigación industrial y en las industrias más avanzadas. El informe subraya el hecho de que, en muchas industrias, las mujeres se enfrentan a barreras en todos los niveles de su carrera profesional, desde las prácticas de contratación que, de hecho, impiden la entrada de las mujeres, a la aplicación de criterios distintos para mujeres y hombres y la disparidad en la distribución de funciones de alto nivel, así como la diferencia salarial. También se subraya la carencia de guarderías asequibles. Los eurodiputados piden a las partes interesadas que actúen para promover la igualdad salarial, las condiciones laborales, las oportunidades laborales y la formación profesional para las mujeres, así como servicios para el cuidado de niños y ancianos, labor que suelen desempeñar las mujeres. Finalmente, los eurodiputados recalcan que tanto la maternidad como la paternidad deben ser consideradas «valores sociales fundamentales», y que debería haber más flexibilidad en el lugar de trabajo, tanto para mujeres como para hombres, de manera tal que puedan desarrollar paralelamente su carrera y su vida familiar.