Una investigación conjunta sobre enfermedades relacionadas con el trabajo
El proyecto «Risk factors of work-related diseases - methods of evaluation and prevention» (REWARD) tenía como objetivo primordial propiciar la investigación conjunta mediante la creación de un consorcio de centros especializados —incluyendo algunos pertenecientes a países en vías de desarrollo—. El proyecto abarcó diversos estudios, desde experimentales hasta epidemiológicos, mecanismos patológicos e investigación demográfica para detectar factores relativos a la profesión en diferentes países. La labor de la iniciativa se dividió en tres módulos de trabajo científico. El primero implicaba el análisis de la influencia de dichos factores sobre la regulación neurovegetativa y las enfermedades cardiovasculares. El segundo se ocupaba de métodos epidemiológicos para analizar la relación entre los factores laborales y ambientales, por un lado, y las enfermedades cardiovasculares, por otro. El último se centraba en los factores de riesgo profesionales relacionados con las enfermedades musculoesqueléticas. Los socios del proyecto completaron la totalidad de las tareas previstas para estos bloques. Además, los investigadores participaron en actividades de formación, incluyendo intercambios entre Dinamarca, Hungría, Italia, Polonia, Ucrania, Rusia, Suecia y Reino Unido. Los socios presentaron sus investigaciones y los logros de sus universidades e instituciones en una reunión de lanzamiento en la V Conferencia internacional sobre el entorno laboral y las enfermedades cardiovasculares que tuvo lugar en Cracovia (Polonia) en 2009. Los resultados del estudio se mostraron durante la fase intermedia de la iniciativa en un encuentro celebrado en el marco del XIV Congreso de la Sociedad Internacional de Holter y Electrocardiología No invasiva (ISHNE) que tuvo lugar en Moscú (Rusia) en el año 2011. Asimismo, se celebró una reunión final durante la conferencia de REWARD en Lódz (Polonia) en el año 2012. Los estudios piloto abarcaron cuestiones relativas al desarrollo de métodos para realizar estudios comunes y evaluaciones. Un tercer grupo de estudios abordaba el análisis de datos fisiológicos destinados a modelos matemáticos relativos a la variabilidad del ritmo cardiaco durante diferentes actividades físicas. La transferencia de conocimientos y pericias en materia de factores de riesgo en enfermedades relacionadas con el trabajo ha incrementado las posibilidades de instaurar proyectos de investigación conjuntos. También ha demostrado su utilidad para la confección de propuestas de estudios financiados por el Séptimo Programa Marco (7PM) de la UE y, en la actualidad, por Horizonte 2020. A día de hoy, el consorcio REWARD se encuentra en condiciones de acometer una investigación exhaustiva, interdisciplinar y en colaboración entre distintos centros con las miras puestas en analizar la relación que se produce entre el entorno laboral y las enfermedades cardiovasculares y musculoesqueléticas. Además, los frutos del proyecto posibilitarán la investigación sobre otros factores involucrados en los problemas de salud de la población activa.
