Descrizione del progetto
Sostenere i ricercatori tramite percorsi di carriera diversificati
L’orientamento professionale dei ricercatori viene spesso stabilito nella fase iniziale della carriera, il che rende difficile un successivo reindirizzamento. In effetti, molti ricercatori all’inizio della carriera faticano a orientarsi a causa del passaggio frammentato tra mondo accademico, industria, settore pubblico e iniziative imprenditoriali. Questa frammentazione ostacola la mobilità delle carriere e lo sviluppo delle competenze, in particolare nei settori in rapida crescita come l’IA e la trasformazione digitale. In quest’ottica, il progetto NextTechTalents, finanziato dall’UE, creerà ecosistemi di talenti integrati per aiutare i ricercatori in fase iniziale di carriera a muoversi in vari percorsi di carriera. Affronterà le sfide della mobilità professionale e dello sviluppo delle competenze nell’ambito dell’IA e della trasformazione digitale. Il progetto fornirà servizi di carriera, tutoraggio, moduli di formazione su misura e, in definitiva, promuoverà un pool di talenti sostenibile e migliorerà l’occupabilità in ambito accademico, industriale e imprenditoriale.
Obiettivo
Research careers are often shaped early and can be difficult to redirect later, with many early-stage researchers (R1 and R2) in the EU facing challenges in navigating diverse career paths. Fragmented transitions between academia, industry, the public sector, and entrepreneurial ventures—along with the absence of cohesive frameworks—have hindered career mobility, skill development, and employability, particularly in fast-growing fields such as AI, digital transformation, and deep tech. NextTechTalents addresses these challenges by creating talent ecosystems that integrate these sectors, ensuring researchers gain the skills to transition between academia and non-academic environments, including entrepreneurial opportunities. By supporting researchers in building various skills, the project helps them commercialise innovations and pursue different ventures, contributing to a sustainable talent pool across the European Research Area.
NextTechTalents, aligned with the goals of the European Research Area, aims to create a robust and sustainable talent ecosystem, fostering talent circulation across sectors and enhancing employability and mobility. The project develops tailored career services, mentoring programs, and training modules based on the ResearchComp framework to equip researchers with the tools for both academic and non-academic pathways.
NextTechTalents, will create a comprehensive Handbook for HR managers and training providers within research and innovation organizations. This handbook will guide the integration of the NextTechTalents Training System, promote interdisciplinary skills acquisition, and strengthen collaboration across academia, industry, and entrepreneurial ventures. By addressing mobility, cross-sector employability, and inclusive career support, the project will help early-stage researchers thrive in evolving, competitive sectors.
Parole chiave
Parole chiave del progetto, indicate dal coordinatore del progetto. Da non confondere con la tassonomia EuroSciVoc (campo scientifico).
Parole chiave del progetto, indicate dal coordinatore del progetto. Da non confondere con la tassonomia EuroSciVoc (campo scientifico).
Programma(i)
Programmi di finanziamento pluriennali che definiscono le priorità dell’UE in materia di ricerca e innovazione.
Programmi di finanziamento pluriennali che definiscono le priorità dell’UE in materia di ricerca e innovazione.
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HORIZON.4.2 - Reforming and enhancing the European R&I System
PROGRAMMA PRINCIPALE
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Argomento(i)
Gli inviti a presentare proposte sono suddivisi per argomenti. Un argomento definisce un’area o un tema specifico per il quale i candidati possono presentare proposte. La descrizione di un argomento comprende il suo ambito specifico e l’impatto previsto del progetto finanziato.
Gli inviti a presentare proposte sono suddivisi per argomenti. Un argomento definisce un’area o un tema specifico per il quale i candidati possono presentare proposte. La descrizione di un argomento comprende il suo ambito specifico e l’impatto previsto del progetto finanziato.
Meccanismo di finanziamento
Meccanismo di finanziamento (o «Tipo di azione») all’interno di un programma con caratteristiche comuni. Specifica: l’ambito di ciò che viene finanziato; il tasso di rimborso; i criteri di valutazione specifici per qualificarsi per il finanziamento; l’uso di forme semplificate di costi come gli importi forfettari.
Meccanismo di finanziamento (o «Tipo di azione») all’interno di un programma con caratteristiche comuni. Specifica: l’ambito di ciò che viene finanziato; il tasso di rimborso; i criteri di valutazione specifici per qualificarsi per il finanziamento; l’uso di forme semplificate di costi come gli importi forfettari.
HORIZON-CSA - HORIZON Coordination and Support Actions
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Invito a presentare proposte
Procedura per invitare i candidati a presentare proposte di progetti, con l’obiettivo di ricevere finanziamenti dall’UE.
Procedura per invitare i candidati a presentare proposte di progetti, con l’obiettivo di ricevere finanziamenti dall’UE.
(si apre in una nuova finestra) HORIZON-WIDERA-2024-ERA-02
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Contributo finanziario netto dell’UE. La somma di denaro che il partecipante riceve, decurtata dal contributo dell’UE alla terza parte collegata. Tiene conto della distribuzione del contributo finanziario dell’UE tra i beneficiari diretti del progetto e altri tipi di partecipanti, come i partecipanti terzi.
1060 WIEN
Austria
L’organizzazione si è definita una PMI (piccola e media impresa) al momento della firma dell’accordo di sovvenzione.
I costi totali sostenuti dall’organizzazione per partecipare al progetto, compresi i costi diretti e indiretti. Questo importo è un sottoinsieme del bilancio complessivo del progetto.