Impacto de los nuevos profesionales de la salud en la eficacia y eficiencia del sistema sanitario
La presión para reducir costes afecta a los servicios sanitarios de toda la Unión Europea. El proyecto de investigación «Health care reform: The impact on practice, outcomes and costs of new roles for health professionals» (MUNROS) está diseñando configuraciones laborales que ofrezcan la atención sanitaria más eficaz posible desde el punto de vista clínico y económico. El volumen y la composición del personal sanitario guardan relación con los resultados y el funcionamiento de los sistemas de salud. La satisfacción de los pacientes y la calidad de la atención que reciben vienen determinadas tanto por la calidad del personal sanitario (competencias, experiencia y motivación) como por la integración de los sistemas en los que trabajan. Todos los países de la UE están aplicando con mayor o menor intensidad las innovaciones en atención sanitaria y el desarrollo de las capacidades del personal sanitario. Se están creando nuevas profesiones sanitarias y se están considerando nuevas funciones para las profesiones ya establecidas. MUNROS está elaborando un inventario de las habilidades y competencias de los profesionales de la salud que se encargan de estas nuevas funciones. En estos momentos, se está evaluando la eficacia clínica y económica de estas nuevas funciones. Los investigadores están recurriendo a modelos de economía laboral basados en modelos óptimos de prestación de asistencia sanitaria integrada. La investigación llevada a cabo está poniendo encima de la mesa los diferentes modelos de atención sanitaria que se utilizan en la actualidad para quedarse con los mejores y usarlos como referencia. Se están elaborando informes acerca del papel que desempeñan los nuevos profesionales en estos modelos y se está creando un marco para inventariar las habilidades y competencias del personal sanitario. Este proyecto de investigación está mejorando las prestaciones del servicio sanitario atendiendo al conjunto de habilidades y la gestión de los recursos humanos sin dejar de lado la integración de la atención prestada por todas las organizaciones. El estudio aborda cuestiones relativas a la organización, la gestión y, por último, la eficacia clínica y económica. Se están recopilando pruebas de la repercusión positiva de las nuevas funciones profesionales en la práctica, así como sobre los resultados y los costes para una gran variedad de situaciones sanitarias.
Palabras clave
Coste laboral, atención sanitaria, reforma sanitaria, profesionales de la salud, economía laboral
