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New Sources of Employment to Promote the Wealth-Generating Capacity of Rural Communities

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Neue Beschäftigungsmöglichkeiten für den ländlichen Raum

Forschung, wie sich die ländliche Wettbewerbsfähigkeit in Europa verbessern lässt, verspricht, aufregende neue Beschäftigungsmöglichkeiten für die Bürger in abgelegenen Gemeinden hervorzubringen.

Klimawandel und Umwelt icon Klimawandel und Umwelt

Ein erfolgreiches europäisches Wirtschafts-Modell betrifft die Förderung ländlicher Gemeinden, um neue Beschäftigungsmöglichkeiten jenseits ihrer traditionellen Wirtschaftszweige zu finden. Das EU-finanzierte Projekt "New sources of employment to promote the wealth-generating capacity of rural communities" (RURALJOBS) trug zu diesem Ziel durch das Studium der Dynamik des Arbeitsmarktes und relevanter Themen bei. Es untersuchte Humankapital und Qualifikationen im Einklang mit den EU-Richtlinien für Beschäftigung, dem Factoring im technologischen Wandel und der Prämisse, sich auf eine wissensbasierte Wirtschaft hinzubewegen. Das Projekt untersuchte, wie sich die Arbeitsmärkte entwickelt haben, wobei sich wandelnde Arbeitsmuster und Reisegewohnheiten berücksichtigt wurden. Die Forscher ermittelten auch Bereiche des Beschäftigungswachstums, um bei der Artikulierung von Maßnahmen, Strategien und bewährten Praktiken zu helfen, die die Ziele des Projekts fördern würden. Zusätzlich zu Förderung der Diversifizierung befasste sich RURALJOBS insbesondere mit der Wirksamkeit der vergangenen und aktuellen Maßnahmen zur Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit in Bereichen wie Landwirtschaft, Fischerei und Forstwirtschaft. Das Projektteam, das sieben europäische Länder auf dem ganzen Kontinent repräsentierte, untersuchte Beschäftigungsquoten, Demografie und Trends in relevanten Bereichen des Arbeitsmarkts. Dann untersuchten sie die Harmonisierung der regionalen und ländlichen Entwicklungspolitik sowie die Wirksamkeit der regionalen Initiativen wie das EU-Leader-Programm. Ein weiteres wichtiges Thema, das von RURALJOBS erkundet wurde, deckte verschiedene Governance-Modelle für ländliche Regionen und ihre Wirksamkeit ab. Mehrere Ergebnisse entstanden aus dem Projekt, dazu gehörte eine Liste von Empfehlungen für Behörden, um Arbeitsplätze im ländlichen Raum zu anzuregen. Das Projektteam stellte auch informative Berichte über die ländliche Entwicklung, ländliche Arbeitsmärkte, Beschäftigungstrends und Beschäftigungsmöglichkeiten zusammen, wodurch wertvolle Informationen über ländliche Gebiete und die wichtigsten Fragen der Beschäftigung geliefert wurden. Es hat auch die verschiedenen Typologien der ländlichen Gebiete definiert und eine Reihe von Indikatoren erstellt, die zu weiterer Forschung auf diesem Gebiet beitragen könnte. Während das Projekt mehr Analysen fordert, um Politik für ländliche Räume zu artikulieren und umzusetzen, hat die Arbeit des Teams Licht auf die Bemühungen geworfen, Europas viele Regionen wettbewerbsfähiger zu machen. Ländliche Gemeinden auf dem ganzen Kontinent könnten von diesem Vorhaben erheblich profitieren.

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