What Makes People Targets: A Multi-Actor Study of How Ethnic Discrimination is Perceived, Tackled and Avoided

Informacje na temat projektu

TARGETS

Identyfikator umowy o grant: 101041908

DOI

10.3030/101041908

Data podpisania przez KE 11 Maja 2022

Data rozpoczęcia 1 Września 2022

Data zakończenia 31 Sierpnia 2027

Finansowanie w ramach

• European Research Council (ERC)

Koszt całkowity

€ 1 499 290,00

Wkład UE

€ 1 499 290,00

Koordynowany przez

EUROPEAN UNIVERSITY INSTITUTE
Italy

CORDIS oferuje możliwość skorzystania z odnośników do publicznie dostępnych publikacji i rezultatów projektów realizowanych w ramach programów ramowych HORYZONT.

Odnośniki do rezultatów i publikacji związanych z poszczególnymi projektami 7PR, a także odnośniki do niektórych konkretnych kategorii wyników, takich jak zbiory danych i oprogramowanie, są dynamicznie pobierane z systemu OpenAIRE .

Publikacje

Book chapters (1)

Employers as key gatekeepers in school-to-work transitions: a review of experimental research using factorial surveys and correspondence tests

Autorzy: Valentina Di Stasio, Patrick McDonald
Opublikowane w: 2025, ISBN 9781035309917
Wydawca: Edward Elgar Publishing
DOI: 10.31219/OSF.IO/V7ET2_V1

Peer reviewed articles (1)

Editorial: Explaining and comparing ethnic and racial discrimination

Autorzy: Pieter-Paul Verhaeghe, Mariña Fernández-Reino, Valentina Di Stasio
Opublikowane w: Frontiers in Sociology, Numer 9, 2024, ISSN 2297-7775
Wydawca: Frontiers Media SA
DOI: 10.3389/fsoc.2024.1417315