Skip to main content
Przejdź do strony domowej Komisji Europejskiej (odnośnik otworzy się w nowym oknie)
polski polski
CORDIS - Wyniki badań wspieranych przez UE
CORDIS

Re-Imagining Informality: Theorizing Informal Entrepreneurship and Economic Change in Transition Era China (1970s–1980s)

CORDIS oferuje możliwość skorzystania z odnośników do publicznie dostępnych publikacji i rezultatów projektów realizowanych w ramach programów ramowych HORYZONT.

Odnośniki do rezultatów i publikacji związanych z poszczególnymi projektami 7PR, a także odnośniki do niektórych konkretnych kategorii wyników, takich jak zbiory danych i oprogramowanie, są dynamicznie pobierane z systemu OpenAIRE .

Rezultaty

Data Management Plan (odnośnik otworzy się w nowym oknie)

The Data Management Plan describes the data management life cycle for all data sets that will be collected, processed or generated by the action. It is a document describing what data will be collected, processed or generated and following what methodology and standards, whether and how this data will be shared and/or made open, and how it will be curated and preserved.

Publikacje

Innovation and Entrepreneurship Track: Entrepreneurial Strategies in Developing Economies (odnośnik otworzy się w nowym oknie)

Autorzy: Adam K. Frost, Sandeep Pillai, Shuang Frost, Hitoshi Mitsuhashi, Sonja Opper, Ben Spigel, Friederike Welter
Opublikowane w: Academy of Management Proceedings, Numer 2022, 2022, ISSN 0065-0668
Wydawca: Academy of Management
DOI: 10.5465/AMBPP.2022.13261SYMPOSIUM

Markets under Mao: Measuring Underground Activity in the Early PRC (odnośnik otworzy się w nowym oknie)

Autorzy: Adam K. Frost, Zeren Li
Opublikowane w: The China Quarterly, Numer 258, 2024, ISSN 0305-7410
Wydawca: Cambridge University Press (CUP)
DOI: 10.1017/S0305741023001133

Selective Deinstitutionalization: Informal Institutional Adaptation in Maoist China (odnośnik otworzy się w nowym oknie)

Autorzy: Adam K. Frost and Sandeep Pillai
Opublikowane w: Academy of Management Proceedings, Numer 1, 2025
Wydawca: Academy of Management
DOI: 10.5465/AMPROC.2025.5BP

Wyszukiwanie danych OpenAIRE...

Podczas wyszukiwania danych OpenAIRE wystąpił błąd

Brak wyników

Moja broszura 0 0