Projekt BEYOND4.0 poszukuje dowodów dotyczących wpływu transformacji cyfrowej na nasze życia zawodowe Projekt BEYOND4.0, którego nazwa nawiązuje do Przemysłu 4.0, czyli tak zwanej czwartej rewolucji przemysłowej, stawia sobie za cel opracowywanie opartych na badaniach naukowych wskazówek dla decydentów politycznych i interesariuszy na temat wyzwań oraz możliwości związanych z błyskawicznym rozwojem cyfrowych technologii, a także ich wpływu na przyszłość pracy oraz dobrobyt pracowników. Gospodarka cyfrowa Społeczeństwo © metamorworks, Shutterstock Pierwsza rewolucja przemysłowa była oparta na wodzie i parze wodnej. Druga opierała się na energii elektrycznej i zapoczątkowała produkcję masową, natomiast trzecia rozpoczęła się dzięki rozwojowi technologii informatycznych w latach 80. XX wieku. Eksperci twierdzą, że żyjemy w czasach czwartej rewolucji przemysłowej, która bazuje na osiągnięciach poprzedniej, prowadząc do stopniowego zacierania granic pomiędzy światem fizycznym, cyfrowym i biologicznym w wyniku postępującej transformacji cyfrowej. Oczywiście każda tak radykalna transformacja wiąże się ze znaczącym wpływem na nasze życia, w szczególności na rynek pracy – niektórzy twierdzą nawet, że już teraz jesteśmy świadkami tych zmian. Projekt BEYOND4.0 (Inclusive Futures for Europe BEYOND the impacts of Industrie 4.0 and Digital Disruption) skupia się na szeregu możliwych konsekwencji rewolucji cyfrowej, z którymi już teraz mierzą się decydenci polityczni i które z pewnością staną się ważne w świecie wychodzącym z kryzysu wywołanego pandemią. Wśród nich można wymienić między innymi wysokie bezrobocie, polaryzację zawodową i społeczną, trudność w rozwoju umiejętności oraz populizm polityczny. Niektóre proponowane rozwiązania tych palących wyzwań obejmują między innymi powszechny dochód podstawowy, a także opodatkowanie przedsiębiorstw, które stawiają na automatyzację kosztem pracowników, jednak wiele spośród nich nie jest popartych konkretnymi dowodami naukowymi. Celem projektu BEYOND4.0 było rozwiązanie tych problemów. Zespół chce opracować nową wiedzę naukową na temat transformacji technologicznej, sposobu, w jaki firmy radzą sobie z tym zagadnieniem, a także wpływu zmian na rynek pracy. Badacze skupiają się w szczególności na edukacji, szkoleniach, zapotrzebowaniu na umiejętności oraz tworzeniu wartości przez przedsiębiorstwa. Projekt koncentruje się na dwóch najważniejszych transformacjach technologicznych – cyfryzacji produkcji w wyniku automatyzacji i robotyki, a także cyfryzacji pracy w wyniku popularyzacji platform internetowych, potocznie określanej mianem uberyzacji. W ramach przeprowadzonych badań zespół projektu BEYOND4.0 zamierza opracować rozwiązania polityczne dotyczące polityki fiskalnej i społecznej, a także przyjrzeć się bliżej podejściom i narzędziom w zakresie inwestycji społecznych, które można wykorzystać w celu zapewnienia wzrostu sprzyjającego włączeniu społecznemu. Projekt BEYOND4.0 rozpoczął się w styczniu 2019 roku i potrwa do grudnia 2022 roku. W ramach programu „Horyzont 2020” jego zespół otrzymał dofinansowanie w kwocie wynoszącej blisko 3 miliony euro. Słowa kluczowe BEYOND4.0, praca, automatyzacja, szkolenia, umiejętności, cyfryzacja, robotyka, rewolucja cyfrowa
